转发中大君悦招聘启事[财富岗]

财富销售/销售总监 岗位职责 1、以专业的金融理财知识和经验,为高净值及超高净值客户提供资产保值、增值方案; 2、负责客户的开拓与维护,客户资料的及时更新和完善,客户需求分析,客户资产净值的动态跟踪和管理; 3、掌握金融行业动态,把握市场机会,满足客户的个性化理财需要; 学 历:本科及以上 备注: 1、持有基金从业资格证书优先; 2、具有CFA、CFP、AFP、CPB、司法考试、注册会计师等资格证书者优先;?????? 3、具有良好的行业口碑,无不良违规记录。 公司介绍 浙江中大集团投资有限公司成立于2002年9月19日,注册资本5亿元,是世界500强企业、上市公司物产中大(股票代码:600704)的全资子公司,是一家拥有核心能力和专业人员、具备加速发展潜力的专业化资产管理公司。公司凭借资产管理领域的专业经验,向基于两方的三方资产管理运营组织者转型,始终聚焦服务实体经济,以提升资管能力和服务水准为目标,以“资管产业化”为战略路径,通过特色差异化发展,致力于成为一家具有鲜明专业特色的资产管理公司。 股东介绍 物产中大 1.上市国企:物产中大集团是浙江省首家完成混合所有制改造,实现整体上市的特大型国有控股企业,是我国最大的大宗商品流通服务商之一。 2.世界500强:物产中大集团自2011年起连续进入“世界500强”,2018年排名270位。 3. AAA信用:首家获评双AAA主体信用评级的地方流通企业。 4.一体两翼:集团按照“一体两翼”发展战略,加快实施“流通4.0”,通过不断创新升级,实现从轻资产模式为主向“轻重高”结合的产业格局转变,全力构建以流通集成服务为主体、以金融与高端制造业为两翼的产融互动业务格局。 应聘方式 有意应聘者请发送邮件 zhangjq1[a]wzgroup.cn 需要海创院推荐的请抄送 office@sci.zj.cn

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海创科学沙龙第十五场 强化应用学习 参后感 by 卞志鹏博士

今日有幸参加了海创院与高促会组织的“海创科学沙龙”活动,聆听了来自阿尔伯塔大学的李玉喜博士的专题讲座。就我个人感受而言,与其说是一个讲座,其实更像是一个研讨会,大家坐在一起,探讨技术、交流工作中的心得体会。 李博士详细地向我们讲述了强化学习在各个领域中的应用,首先,就是强化学习在游戏领域中的应用,目前来说,在这一块领域中,强化学习的应用相对成熟,覆盖的游戏种类有:星际争霸、dota、CS等,李博士提到,由于在游戏领域中,容忍度相对较高,因此强化学习的操作空间大,可以充分地进行探索尝试,算法的优势得到了体现。 然后,李博士向我们介绍了强化学习在推荐系统中的应用,在这一领域中,强化学习的落地应用也是比较多的,例如阿里、京东等公司都会使用强化学习来提升用户体验,增加用户黏度。在推荐系统中使用强化学习的好处之一就是,由于强化学习能够进行探索,因此会给用户带来一些新的推荐产品,带给用户更好的体验。 接下来,李博士给我们讲述了一些他推荐的论文,这其中包含了来自谷歌、Facebook、阿里等团队的研究成果。随后,大家就当前的热点话题进行了充分的沟通与讨论。今天的活动进一步拓宽了我的思维与眼界。 其实,就我个人的经验而言,强化学习也可以应用于交通等领域,例如使用强化学习算法来控制交通灯,但是通过实践,我觉得强化学习不仅需要我们能够设计出合理的状态和回报函数,还需要依托足够多的训练样本,这样训练得到的策略才能在实际中使用,才能应对实际中的各种问题。 最后附上今天的活动照片,留作纪念。 再次感谢主讲人李玉喜博士、主办方海创院与高促会。

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参加李玉喜博士主讲的海创科学沙龙第15场“强化学习应用”有感 by 沈煜斌

通过今天的讲座交流,了解了强化学习的基本情况,首先他和监督学习,无监督学习是类似的,是一种统称的学习方式。 以游戏为例,如果在游戏中采取某种策略可以取得较高的得分,那么就进一步「强化」这种策略,以期继续取得较好的结果。这种策略与日常生活中的各种「绩效奖励」非常类似。我们平时也常常用这样的策略来提高自己的游戏水平。相当于就是反馈机制,得到好的结果,该种策略就会有一个好的reward。 监督式学习就好比你在学习的时候,有一个导师在旁边指点,他知道怎么是对的怎么是错的,但在很多实际问题中,例如 chess,go,这种有成千上万种组合方式的情况,不可能有一个导师知道所有可能的结果。 而这时,强化学习会在没有任何标签的情况下,通过先尝试做出一些行为得到一个结果,通过这个结果是对还是错的反馈,调整之前的行为,就这样不断的调整,算法能够学习到在什么样的情况下选择什么样的行为可以得到最好的结果。 就好比你有一只还没有训练好的小狗,每当它把屋子弄乱后,就减少美味食物的数量(惩罚),每次表现不错时,就加倍美味食物的数量(奖励),那么小狗最终会学到一个知识,就是把客厅弄乱是不好的行为。 两种学习方式都会学习出输入到输出的一个映射,监督式学习出的是之间的关系,可以告诉算法什么样的输入对应着什么样的输出,强化学习出的是给机器的反馈 reward function,即用来判断这个行为是好是坏。 非监督式不是学习输入到输出的映射,而是模式。例如在向用户推荐新闻文章的任务中,非监督式会找到用户先前已经阅读过类似的文章并向他们推荐其一,而强化学习将通过向用户先推荐少量的新闻,并不断获得来自用户的反馈,最后构建用户可能会喜欢的文章的“知识图”。 比如在 Flappy bird 这个游戏中,我们需要简单的点击操作来控制小鸟,躲过各种水管,飞的越远越好,因为飞的越远就能获得更高的积分奖励。 这就是一个典型的强化学习场景: 机器有一个明确的小鸟角色——代理 需要控制小鸟飞的更远——目标 整个游戏过程中需要躲避各种水管——环境 躲避水管的方法是让小鸟用力飞一下——行动 飞的越远,就会获得越多的积分——奖励 然后今天的讲座还了解到类似于星际争霸这样的游戏,里面充满了各种挑战,比如部分可观察性,不完美信息,巨大的动作空间以及策略迭代。 另外,我们还看到了强化学习在推荐系统算法方面也有应用,据研究可以达到点击率提升 25-30%; 登陆页的收益提升18%的效果,这个和传统的机器学习LR算法这些比较,在A/B test方面会更加高效。 为了让强化学习产业化,我们需要的必要的资源有:人才、计算力、数据/模型/模拟?、金钱。 所以,未来可以畅想,有了强化学习,我们向着强人工智能又进了一步。 2019/8/3 Hangzhou

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转发合作伙伴中欧数字健康科技俱乐部承办的“未来医疗科技2019年中欧数字健康峰会”邀请

? 由中欧数字健康科技俱乐部(Sino-European Digital Health Club)承办的“未来医疗科技2019年中欧数字健康峰会 (The Future of Healthcare – 2019 Sino-European Digital Health Conference)” 将于2019年8月15日在德国首都柏林隆重召开。 ? 届时中德双方的政,商及学术界知名专家将到会作专题报告并主持交流。其中包括中国大使馆科技处公使衔参赞尹军,联邦德国议院议员亚历山大·库利茨 (Alexander Kulitz), 联邦德国卫生部数字化信息中心主任戈特弗里德·路德维希博士(Dr. Gottfried Ludewig), 诺华基金会战略主管 Geoffrey So, 骨科和创伤学&数字健康专家、 教授、博士生导师 (Prof. Dr. Dominik Pf?rringer) 等富有影响力的专家。 ?? 本次峰会将围绕“未来医疗科技与中德合作“[…]

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【合作伙伴】浙江中青文化咨询发展有限公司招聘启事

浙江中青文化咨询发展有限公司是共青团浙江省委等于2001年成立的企业。致力于协助政府部门、教育机构和企事业单位引进外籍教师、文教专家和经济技术专家,并且在构建国际教育项目,组织国内外冬、夏令营及文化交流等方面具备丰富的经验,强大的海归团队为留学咨询,语言培训等服务提供了最为专业的技术支持。 2013年公司从外国专家局获批代理类聘请外国专家资格证书,由此对外教项目的拓展有了进一步的提升,公司可以面向全国各地输送文教类外籍教师,经济类专家。至今为止已经有200 多家的合作学校和企业,涵盖了小学,中学,大学等公立学校以及各民办学校,培训机构,企业。在外籍教师派遣这一项目模块中积累了丰富的经验,形成了中青文化特有的服务模式。 2015年公司与浙江外国语学院涉外人才培训学院和英文学院达成全方位的战略合作,主要面向社会从事国际留学教育服务,出国留学外语培训以及国外知名高校进行留学项目合作开展国际预科课程教育培训。学院拥有完善的教学教务管理团队,结合西方院校教育教学理念,逐渐形成了独特的国际化办学模式和管理方法,针对学生性格实行个性化,人性化管理,为学生顺利出国深造构建桥梁。 从2015年至今已与多所学校建立合作共建国际教育服务站,其中有北师大附属橄榄树国际学校,杭州高级中学,大关中学,余杭高级中学,丽水外国语学校,乐清外国语学校,温州巨人中学,绍兴澄潭中学,西湖职业高中,临平职业高中等,为学校提供优质的国际课程,构建姐妹学校,输送优质外籍教师等服务。 招聘岗位1:外事专员 岗位职责: 1、协助公司完成外籍员工人力资源管理; 2、联系外事人员,起草和修改合同(英文),签订合同; 3、对外籍人员的行程作出安排,做好相关接待工作,办理相关证件(各种签证、居留许可等)和保险; 4、协助主管完成对外籍员工的培训工作; 5、完成外籍员资料的翻译工作; 6、协助公司处理各种突发外事事件等。 岗位要求: 1、英语专业,口语流利,英语六级水平; 2、有两年以上客服或者人事等工作经验者优先; 3、熟悉西方人思维和西方文化; 4、具备较强的沟通能力、协调能力和商务谈判能力; 5、性格开朗,善于沟通,工作细心、严谨; 6、能够独立处理各种突发事件,应变能力较好。 招聘岗位2:外教招聘专员 岗位职责: 1、制定招聘计划,通过公司相关平台,招聘外籍员工; 2、同外籍人员沟通并签订合同; 3、建立健全外籍人员档案; 4、负责外籍员工入职管理工作; 5、评估外籍员工在华工作情况; 6、完成公司和总监安排的其他工作。 岗位要求: 1、性别不限,英语、人力资源相关专业,口语非常流利; 2、年龄23周岁以上,有1年以上人力资源、猎头等工作经验者优先; 3、熟悉西方文化和价值观,有海外工作背景及学习背景者更具优势; 4、热爱教育行业,性格开朗,善于沟通。 薪酬福利 薪酬:4k-6K+业务提成+年终绩效奖金[…]

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强化学习应用 (海创科学沙龙系列活动)

主办: 狗万遭主人抛弃后_为什么狗万进不去_狗万注册 时间: 8月3日(周六)上午10-12点 地点: 海创园/杭师大仓前校区沿线(只告诉通过报名的同学) 主讲人: 李玉喜,加拿大阿尔伯塔大学计算机系博士 主持人: 陈羡,加拿大阿尔伯塔大学计算机系博士,狗万遭主人抛弃后_为什么狗万进不去_狗万注册智库专家 内容简介:强化学习在AlphaGo、星际争霸、推荐系统等领域取得了成功,那么它还有什么实际应用?挑战和机遇是什么? 李玉喜博士前不久组织了ICML 2019 强化学习研讨会,召集了学术界和工业界对强化学习实际应用感兴趣的国际一流专家学者,一同探讨这些重要的话题。这个研讨会是ICML 2019最受欢迎的研讨会,有近600人参加。本讲座对研讨会做了总结、讨论和展望。研讨会的网站为:https://sites.google.com/view/RL4RealLife. 主讲人: 李玉喜博士在加拿大创办人工智能公司attain.ai. 致力于强化学习(reinforcement learning)、机器学习 (machine learning)、人工智能 (AI)等前沿技术及其应用,10余年研发经验。担任机器学习顶级会议ICML 2019强化学习落地研讨会 Reinforcement Learning for Real Life Workshop https://sites.google.com/view/RL4RealLife 联合主席。 发表《深度强化学习综述》Deep Reinforcement Learning: An[…]

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海创院及海创天下(海归中心)最新动态

狗万遭主人抛弃后_为什么狗万进不去_狗万注册法律顾问团(筹) http://www.sci.zj.cn/1232/ 狗万遭主人抛弃后_为什么狗万进不去_狗万注册拟筹建财税顾问团 http://haiyanghui.com/forum.php?mod=viewthread&tid=61211 狗万遭主人抛弃后_为什么狗万进不去_狗万注册启动在华南工作的说明 http://www.sci.zj.cn/1230/ 海创院拟邀加拿大人工智能专家到访杭州 8月上旬 http://www.sci.zj.cn/1228/ 海创院拟在德国伍珀塔尔(Wuppertal)合作设立办事机构,招募全职工作团队 http://www.sci.zj.cn/1226/ 《世界名校的秘密》组稿工作启动 http://www.sci.zj.cn/1222/ 《海归》第十五期发行,根据发行近十年的规矩,一律为面对面发送,因此有意者可填写表单索取。 https://jinshuju.net/f/V8Lggi 海创院特邀德国斯图加特大学博士陈胜华先生作客海创科学沙龙,分享机器人和工业物联网知识 7月底 http://www.sci.zj.cn/1218/ 我爱杭州 风景扑克 V.1.0发行中 工作介绍 https://mp.weixin.qq.com/s/kWxytH1xUd4zvJ6QFOq_8Q 购买链接 https://h5.sosho.cn/shop/offer/detail.html?product_id=559 【预告】 8月3日,探索时间机器的奥秘——海创天下腕表机芯拆解体验活动 http://h5.sosho.cn/a/15053 7月21日上午@中国丝绸馆,国丝特展游览 http://haichuangclub.bjsxp03.host.35.com/367/ 杭州工艺美术博物馆亲子展馆游 http://haiyanghui.com/forum.php?mod=viewthread&tid=57901 宜兴紫砂艺术行草案 有意者预报名并提出建议 http://haiyanghui.com/forum.php?mod=viewthread&tid=57946[…]

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狗万遭主人抛弃后_为什么狗万进不去_狗万注册法律顾问团(筹)

根据狗万遭主人抛弃后_为什么狗万进不去_狗万注册章程第九条,我院将继续深化国内外科技合作,搭建高层次平台,引进优质创新资源、高水平研发机构、创新团队、创新创业人才和科技成果。 为此,在海创天下法律共同体基础上,成立法律顾问团,保障包括但不限于高科技企业及其创业团队的合法权益,并为他们在知识产权、股权、上市等方面提供专业的指导和服务。 有关事宜见附件。 狗万遭主人抛弃后_为什么狗万进不去_狗万注册 2019年7月15日 附一:狗万遭主人抛弃后_为什么狗万进不去_狗万注册法律顾问团有关事项 符合条件的顾问团成员将列入海创院智库专家名录。 定向邀请或主动报名(填表https://jinshuju.net/f/wR0cfW )并勾选“我志愿加入 海创院法律服务小组”,或直接邮件(office@sci.zj.cn)提交给海创院院办。 有关介绍将在海创院官网展示,内容介绍及注意事项: 个人及所在律师事务所(或其他机构,如大学法学院等)介绍; 个人介绍中请注意用词,比如项目经验需说明是领导(至少是项目组常务负责人)还是参与(项目组成员); 根据个人专长及海创院需要,每人建议列1-3个擅长子领域用于对外宣传。 活动或仪式安排: 为海创院及关联单位提供无偿或有偿服务,有偿服务适度优惠的标准。 组织海创学习沙龙中安排法律知识分享(包括但不限于各种普法活动),每次分享后,举办聘请仪式。 海创院法律顾问团工作机制 律师团轮值制度 线下不定期在海创院有关办公室值班; 线上微信群接受咨询; 设指定电话,转接到轮值律师电话接受咨询。 与海创院紧密合作的,将与海创院签订合作协议,作为签约律师。 附二:参与过海创院或其关联单位海创天下(海归中心)、《海归》等相关事务的新朋老友: 黄向皖律师,2004年起担任法兰西论坛法律顾问,2010年起担任《海归》法律顾问。 甘为民律师,2010年起担任《海归》法律顾问 赵勇律师,北京康达律师事务所杭州分所律师。2012年9月,作为翻译参与海归中心承办的东英格兰投资贸易总署杭州对接会;2019年4月25日,根据海创院安排在张江长三角科技城平湖园作现代电商企业合规经营讲座。 朱狄敏博士,海创院智库专家、海归中心常务理事,长期主持海归中心有关法律活动。 王嫣律师[1],2014年3月1日[2],出席浙大科技园创业沙龙第209期,主讲海归创业中的涉外法律纠纷与实战宝典。 童心博士,2015年5月24日[3],做当前司法改革方向主题分享。 夏晶晶律师,2015年12月6日[4],出席海归中心法律沙龙,主讲“海归生存法律风险整体预警”。 陈东律师,北京市盈科(福州)律师事务所 高级合伙人。2018年7月16日[5],出席海创学习沙龙 第十二场,主讲跨境投资并购中法律架构的搭建与要点 施卫芳律师,2019年3月7日,出席海创院和水木茶社主办的海创学习沙龙之法律系列,主讲“上市谋划早,弯路走的少”[6]。[…]

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狗万遭主人抛弃后_为什么狗万进不去_狗万注册启动在华南工作的说明

狗万遭主人抛弃后_为什么狗万进不去_狗万注册(简称:海创院;英译Zhejiang Haichuang Sci-tech Communication Institute,简称 ZHSCI),是高端人才智库和产学研理论和实践的基地,重点在科技创新研究交流,特别是科技转化为产业。其中有长期从事海归人才组织和研究工作的学人、国家级特聘专家,以及浙江大学等重点高校专家教授。在“大众创业万众创新”的大背景下,海创院团结了“浙大系”、“海归系”、“浙商系”和“阿里系”为代表的创业者,为推动科技交流支持下的产学研实践创新。 2019年开始,海创院将整合多方资源,专项破解“高技术落地和推广难题”和“产业集群升级转型的共性技术难题”。海创院将重点围绕浙江省乃至全国范围内的产业集群的共性技术问题,通过研究、交流等方式,积极发挥研究院专家库人才技术优势,积极探索高技术项目与产品的落地和推广方法,借助创业与科技成果转化成功的CEO、科学家、工程师、以及高级营销人才的资源整合能力,实现政府、产业集群、核心企业、以及高端人才专家多方共赢的格局。 面对“高技术落地和推广难题”和“产业集群升级转型的共性技术难题”,海创院设立“海创院技术转移中心——飞地研究院”专门机构,针对地方产业特色及发展需要,研究地方产业的现状及未来发展思路。在海内外通过自有渠道或合作伙伴,落实相关专家,在杭州设立攻关团队,解决地方产业问题;并通过这种模式,与各地合作伙伴展开合作。 应国家的发展战略与自身发展需要,海创院在粤港澳发起设立创新中心,由曾广军先生负责;曾先生将代表海创院在粤港澳大湾区及华南地区开展有关工作。曾先生是澳大利亚浙江大学校友会副会长、浙江大学创新创业研究院亚太校友技术转化中心执行主任、并入选广州市越秀区2017年创业领军人才,是杭州景理科技/广州景理文投企业创办人。曾先生早年就读于浙江大学地球科学学院,亦是清华大学EMBA媒体班学员,曾任《中国国家地理》繁体版出品人,联合发起创办浙亚海创(杭州)投资管理有限公司,拥有丰富的跨界创新创业的管理经验和良好的海内外政商及媒体资源。 基于浙大情怀、海创情怀、桑梓情怀的出发点,为我国传统产业界升级转型和高技术转移提高效能为目标,通过海创院及浙大系的人才资源,实现各自价值。双方将在如下领域开展相关工作: 曾先生将作为海创院驻华南地区,尤其是粤港澳大湾区,推广海创院专家群体的技术项目,在代表区域寻找合作企业。双方在杭州建设“飞地研究院”,承接来自包括但不限于华南地区产业升级转型的科研项目,与相关企业开展技术与经济合作。双方将组织专家(海归博士为主)对有关企业进行实地考察或参加有关创业大赛。希望浙粤两地为主的浙大校友、海内外人才给予我们大力支持;共振共赢,在为企业提升科技水平的同时实现个人、机构与社会价值。

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海创院拟邀加拿大人工智能专家到访杭州

加拿大阿尔伯塔大学(University of Alberta)计算机系博士。 曾在加拿大创办人工智能公司,致力于强化学习(reinforcement learning)、机器学习 (machine learning)、人工智能 (AI)等前沿技术及其应用,10余年研发经验。担任机器学习顶级会议ICML 2019强化学习落地研讨会联合主席。 担任国际人工智能顶级会议 AAAI 2019组委会(TPC)成员。担任人工智能前沿大会 AI Frontiers Conference 组委会成员。发表深度强化学习着作,引起广泛关注。曾在在美国波士顿地区任资深数据科学家。 博士将于8月初来华,拟邀8月10日前来杭州,有意邀请交流的请与海创院联系。 office@sci.zj.cn

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